5. Üliõpilane on praktikal

Selles osas kirjeldatakse, kuidas üliõpilane praktika läbib. Saad teada, milliseid ülesandeid ta peab täitma ja milliseid suuniseid on talle antud praktika edukaks läbimiseks. 

Mida üliõpilane praktikal teeb? 

Praktikal kokku lepitud tööülesandeid täites üliõpilane

  • rakendab ülikoolis õpitud erialaseid teadmisi ja tulevikuoskusi reaalses töökeskkonnas,
  • omandab uusi erialaseid ja tööalaseid pädevusi,
  • suurendab vilumust,
  • arendab tulevikuoskusi,
  • laiendab suhtevõrgustikku,
  • parandab töökogemusega (CVs) oma konkurentsivõimet,
  • praktika eduka sooritamise korral võib saada soovituskirja või tööpakkumise.

Kuidas üliõpilane praktikal tööülesandeid täidab?

Üliõpilane läbib praktika kokkulepitud praktikaplaani alusel ja praktikajuhendaja juhendamisel. Üliõpilane ja praktikajuhendaja arutavad regulaarselt praktikaplaani täitmist, tekkinud probleeme ja takistusi ning teevad vajadusel tööplaanis muudatusi. 

Kuigi praktika on eelkõige vajalik ja kasulik üliõpilastele, peaks juhendamise kogemus pakkuma väärtust ka tööandjatele. 

Soovitused üliõpilasele praktika edukaks läbimiseks

  • Enne praktika algust tutvu ettevõtte väärtuste ja struktuuriga. Küsi küsimusi, sest see on kõige parem viis teadmisi omandada, kuna tavaliselt ollakse väga valmis rääkima ettevõttest ja seal toimuvast.
  • Ole profesionaalne. Mõtle oma praktikakohale nagu tegelikule tööle, sest igal pool oodatakse profesionaalset käitumist. Vaata üle oma riietus ja ära kunagi hiline. 
  • Ära tegele tööl oma isiklike asjadega, sh ära jälgi telefonis pidevalt sotsiaalmeedias toimuvat. 
  • Täida sulle antud kohustusi ning ole proaktiivne. Vahel antakse sulle täita liiga lihtsana näivaid ülesandeid, mis võivad vähendada sinu motivatsiooni. Ära heitu, sest ka need on töö igapäevased osad ning kui sa näitad, et suhtud kohusetundlikult erinevatesse töödesse, võid praktika jooksul saada järjest olulisemaid tööülesandeid. Seejuures ära unusta plaani, mis on sinu praktika aluseks. 
  • Selleks, et arendada häid töösuhteid, suhtle kolleegidega ja võimalusel paku neile oma abi. Osale ettevõtte korraldatud üritustel, seal on sul võimalus kohtuda ja suhelda veel rohkemate inimestega. Tööalased head suhted võivad aidata praktikal edu saavutada ning luua aluse karjääri alustamiseks ja hilisemaks edenemiseks. Vabatahtlikku lisatööd võib alati teha, aga ennekõike täida need ülesanded, mis on sinu praktikaplaanis.
  • Lepi juhendajaga kokku regulaarsed kohtumised, kus ta saab anda sulle tagasisidet ning kus vaatate koos üle praktikaplaani ja kinnitate tähtajad. 
  • Küsi kindlasti tagasisidet kolleegidelt ning ära karda kriitikat, sest sellest saad sa õppida.
  • Omanda nii palju uusi teadmisi ja kogemusi kui võimalik. Praktika on võimalus õppida seda, mida õppekava raames ei õpita. Selleks, et praktikakogemus oleks võimalikult kasulik, esita asjakohaseid küsimusi. Sa ei pruugi alati kõiki vastuseid saada, aga see näitab, et huvitud oma tööst ning soovid areneda ja edu saavutada. Sa saad küsida ka koolitusvõimaluste ja valdkonna infomaterjalide kohta. 
  • Tegele regulaarselt eneseanalüüsiga: Mis läks hästi? Mida oleks saanud teha paremini? Millega olen eriti rahul?

Miks on oluline täita praktikal erinevaid ülesandeid, sh ka selliseid, mis ei ole otseselt erialaga seotud? 

Õppekava raames omandavad üliõpilased teadmisi enamasti ilma nende rakendamiseta. Ühe eriala lõpetajad võivad asuda tööle väga erinevatel ametikohtadel, sh sellistel, millel otsene seos erialaga puudub, ent õpingute raames omandatud teadmised on siiski olulised. Samuti ei piisa eduks tööelus ainult erialastest teadmistest, vaid üha olulisemad on nn tulevikuoskused (suhtlemisoskus, meeskonnatööoskus, ajajuhtimisoskus jne). Erialaste ja tulevikuoskuste rakendamist erinevates olukordades arendabki üliõpilane praktika käigus. 

Üliõpilase “kasu” praktikal erinevate ülesannete täitmisest.

Üliõpilane …

  • ühendab ülikoolis saadud teadmised reaalse kogemusega. Ilma teadmiste praktikasse rakendamiseta ei ole võimalik saada teada erinevatest karjäärivõimalustest.
  • omandab kogemusi ja loob enda brändi. Praktiliste kogemustega on võimalus ennast näidata ja arendada soovitud karjäärivaldkonnas. Praktiline kogemus annab eelise teiste kandidaatide ees ja valmistab ette selles valkonnas edasi liikumiseks.
  • loob tööalase suhtevõrgustiku. Võimalus leida töökoht töökuulutuste või inimestega suhtluse kaudu on 1:16. Praktika pakub suurepärast keskkonda sarnaste huvidega inimeste kokkusaamiseks.
  • tõstab oma professionaalsust. Praktika võimaldab arendada oskusi, mida on vaja, et edukalt tööturul hakkama saada. 
  • õpib, kuidas reaalne (või tema senisest kogemusest erinev) organisatsioon toimib. Praktikal on võimalik tundma õppida organisatsiooni struktuuri, töötajate ülesandeid, juhtimisprotsesse, nn kirjutamata reegleid jpm. Sellist kogemust teiste õppeainete raames ei saa.
  • lisab töökogemuse oma CVsse. Enamik tööandjaid soovib, et tööle kandideerijatel oleks varasem töökogemus.
  • õpib teistelt. Praktikal saab üliõpilane jälgida ka teisi töötajaid ning nendelt õppida, olla kellegi “varjuks”, osaleda koosolekutel ja üritustel.
  • saab tööalast tagasisidet ja õpib ennast paremini tundma. Tavaliselt on praktikal käimine seotud positiivse emotsiooniga, kuna reaalsete tööülesannete täitmisega kaasneb eduelamus. Samas võib üliõpilane just praktikal aru saada, et talle see töö ei meeldi või ei sobi. See annab üliõpilasele hea võimaluse edasisi õpinguid ja karjääri kavandada. 

E-kursuse ekspertarvamus on toetatud EL projektist Edu&Tegu.


Töö- ja praktikapakkumised


Võimalus üliõpilasele